参观学习的体会
作者:韦德光    文章来源:本站原创    点击数:1104    更新时间:2013-07-16

 

参观学习的体会

财务部   韦德光

 

早就听说呀诺达热带雨林是一个休闲娱乐、文化旅游的度假景区。所以,到呀诺达游玩已列入我的计划行程,终于,我有机会参加了总场组织的到呀诺达雨林文化旅游区参观学习。

按行程的安排,我们体验了踏瀑戏水拓展、高空滑索、雨林露营烧烤等特色活动,还有幸聆听张涛董事长的讲话,收获良多。

    在呀诺达景区,我们随时都可以看到景区的工作人员,见面时都会面带微笑、打着“丫”型手势一句呀诺达热情大声的问候语,这不仅让来自五湖四海的游客感到亲切,还显现出了呀诺达独特的文化品位。耳濡目染,我们见到其他游客都忍不住笑着打招呼:呀诺达! ——亲切!

“踏瀑戏水”拓展是呀诺达景区开辟的一项户外越野活动,项目难度不大,人人都能够参与,但参加者需要有极大的勇气和毅力。我们在教练的带领下,大家嬉笑泼水,相互搀扶,一路穿梭,迎难而上,到达了谷顶。这样的拓展活动既刺激,又有乐趣;既提高我们的团队合作能力,又锻炼我们的意志。——值得!

“呀诺达从2006年开始组建,到20082月试营业,再到2011年底获得国家5A级景区,创造中国旅游景区从开业到提升为5A级景区最快奇迹。”这是张涛董事长在烧烤晚宴上介绍呀诺达的建设和发展时说的。这也恰恰验证了那句话“一切皆有可能”。 ——奇迹!

显而易见,呀诺达的成功有一个高标准的规划定位和一整套完善的管理制度,但起到决定性作用的还是领导者。我认为,一个领导者的知识面越宽,气量、心胸就越大,品德就越高尚。

按制度办事,用制度管人。企业要结合自己的具体实际情况,有针对性地制定出符合企业发展的管理制度,加强对各项规章制度的落实,而更为重要的是还要做好人的工作,因为只有用好人,才能使企业真正强大起来。

这次参观学习,给我感触颇深,受益匪浅。它告诉我们要打破传统的思维方式,开拓思路,在工作中总结经验教训,建立一种新的工作模式。同时让我们学会团结协助、为人处事之道。

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